Teamleiter IT-Infrastruktur-Betrieb (m/w/d)

Team Business IT, das ist die Taskforce Digitalisierung und Kundensupport unter dem Dach der Team Beverage AG. Wenn interne Kunden oder Unternehmen wie Getränkehändler oder -hersteller smarte digitale Lösungen suchen, ist Team Business IT die erste Adresse. Fragen zu Warenwirtschaft, Prozesssteuerung, Datawarehouselösungen, Kundenbeziehungsmanagement oder E-Commerce? Team Business IT verfügt nicht nur über IT-Kompetenz, sondern ist im Getränkemarkt fest verankert, mit  vielen Beispielen aus der Praxis dazu. Klingt nach Lösungen, auf die man stolz sein kann? Oh ja! Das macht die Tätigkeit für Team Beverage aus: eine Company – tausend Chancen. Vielleicht auch Ihre?

• Sie haben die disziplinarische und fachliche Führung von 8 Mitarbeitern (standortübergreifend) inne.  
• Sie fungieren als erster Ansprechpartner für den internen Führungskreis und externe Leistungserbringer.
• Sie stellen den ServiceDesk und den Secound-Level-Support sicher. Hierbei gehören die Überprüfung von Arbeitsabläufen, Dokumentationen sowie die Koordination des internen Ticketmanagements zu ihren Kernaufgaben.
• Außerdem verantworten Sie den sicheren und performanten Betrieb der bestehenden Multi-Tenant- und Domain-Infrastruktur.  
• Sie wirken bei der Weiterentwicklung unseres Fachbereichs IT (Technik, Organisation, Prozesse) mit.
• Die Planung und Umsetzung der Hard- und Softwarebeschaffung runden Ihr Tätigkeitsfeld ab.

• Ausbildung oder Studium mit IT-Schwerpunkt oder eine vergleichbare Qualifikation
• min. zwei bis drei Jahre Führungserfahrung
• Fundierte Kenntnisse in den Bereichen komplexer Services und Infrastrukturen (sicherer und performanter Betrieb) auch im XaaS-Umfeld
• Grundkenntnisse in
  • ITIL-Prozessen
  • Konfigurationsmanagement
  • Incident- und Service-Request-Management
  • Change- und Problem-Management
• Erfahrungen mit MS Office 365, MS Azure – insbesondere Exchange Online und Identity Management
• Hands-on Mentalität, ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und betriebliches Prozessverständnis

• Möglichkeit zum mobilen Arbeiten und flexible Arbeitszeiten in Form von Vertrauensarbeitszeit
• individuelle Trainingsprogramme und regelmäßige Personalentwicklungs- und Feedbackgespräche
• Corporate Benefits wie z.B. Betriebliche Altersvorsorge, private Unfallversicherung, JobRad, Shopping- und Mitarbeiterrabatte, Firmenfitness,  kostenfreie Warm- und Kaltgetränke am Arbeitsplatz
• Regelmäßige Teamevents
• Ein kooperatives, dynamisches und aktives Teamwork in einem zukunftsorientierten Unternehmen

Haben wir Ihr Interesse an dieser Herausforderung geweckt? 
Machen Sie die Team Beverage mit Ihrem Enthusiasmus, mit Ihren Ambitionen und mit Ihrem Spaß am Erfolg noch ein Stückchen größer! 
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal. 
Teilen Sie uns bitte Ihre Gehaltsvorstellung und Ihren  frühestmöglichen Eintrittstermin in der Bewerbung mit.

Wir freuen uns Sie kennenzulernen !